Circulaire interministérielle relative à l'exonération de la prime exceptionnelle

Historique

• Grossesse révélée à l’employeur que postérieurement à la saisine du juge pour la résiliation judiciaire
  Publié le : 11/01/2019 11 janvier janv. 01 2019
  Droit social / Retraite - Protection sociale complémentaire

  Droit social
  La Cour de cassation se prononce sur l’articulation de la résiliation judicia...
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• "La méthode de calcul pour mesurer les inégalités femmes-hommes enfin publiée" par Blandine Allix
  Publié le : 11/01/2019 11 janvier janv. 01 2019
  Dans les médias
  Quelle entreprise ? Quels salariés ? Qu’est-ce qu’un poste comparable ? Le dé...
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• "La cour de cassation reconnaît le statut de salarié aux livreurs à vélo d'une plateforme numérique" par Samia Msadak
  Publié le : 11/01/2019 11 janvier janv. 01 2019
  Dans les médias
  Dans un arrêt rendu le 28 novembre 2018, soumis à une large publicité (PBRI),...
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• "La négociation des accords QVT" par Grégoire Loiseau
  Publié le : 11/01/2019 11 janvier janv. 01 2019
  Dans les médias
  L’objet de la négociation sur la qualité de vie au travail est une nébuleuse,...
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• "Le contentieux de la sécurité sociale : ce qui change au 1er janvier 2019" par Joumana Frangié-Moukanas et Corinne Potier
  Publié le : 10/01/2019 10 janvier janv. 01 2019
  Dans les médias
  À partir du 1er janvier 2019, les contentieux des TASS et des TCI sont transf...
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• Circulaire interministérielle relative à l'exonération de la prime exceptionnelle
  Publié le : 10/01/2019 10 janvier janv. 01 2019
  Droit social / Rémunération, épargne salariale, actionnariat salarié

  Droit social
  L'administration apporte des précisions, sous forme de questions réponses, co...
  • Circ. DSS/5B/5D/2019/2 du 4 janvier 2019 relative à l'exonération des primes exceptionnelles prévue à l'article 1er de la loi 2018-1213 du 24 décembre 2018 portant mesures d'urgence économiques et sociales
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