"La méthode de calcul pour mesurer les inégalités femmes-hommes enfin publiée" par Blandine Allix
Publié le :
11/01/2019
11
janvier
janv.
01
2019
Quelle entreprise ? Quels salariés ? Qu’est-ce qu’un poste comparable ? Le décret publié mercredi précise les champs d’application du dispositif visant à supprimer les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes. L'essentiel point par point par Blandine Allix, avocat associé chez Flichy Grangé Avocats
Article publié sur LeMonde.fr le 10 janvier 2019 (réservé aux abonnés).
Historique
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