Mardi 15 février 2022 | Loi pour renforcer la prévention en santé au travail : quelles conséquences pour les entreprises au 31 mars 2022 ?
Publié le :
03/02/2022
03
février
févr.
02
2022
- Les changements dans l’évaluation des risques et la traçabilité collective des expositions
- La qualité des conditions de travail, nouveau thème de négociation récurrente
- Le renforcement des formations en santé sécurité
- Le suivi médical des salariés étendu
- Une nouvelle définition du harcèlement sexuel
- Les missions complémentaires confiées aux services de prévention de santé au travail
Animé par Blandine Allix et Bruno Fieschi, avocats associés.
Avec l’aimable participation de Madame Carole Grandjean, députée de Meurthe-et-Moselle et co-rapporteure de la loi pour la commission des affaires sociales.
Cliquez ici pour voir le replay.
Historique
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Mardi 15 février 2022 | Loi pour renforcer la prévention en santé au travail : quelles conséquences pour les entreprises au 31 mars 2022 ?
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Publié le : 31/01/2022 31 janvier janv. 01 2022L&E GlobalAuthors: Jason C. Gavejian, Joseph J. Lazzarotti, Damon W. Silver, Mary T. Co...Source : leglobal.org
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USA: Avoiding Immigration-Related Litigation in the Current Labor Market
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