"L'employeur ne peut pas consulter le smartphone personnel d'un salarié", par Blandine Allix

Historique

• "Rupture conventionnelle et licenciement, ce que dit la jurisprudence", par Cyprien Pialoux
  Publié le : 23/03/2015 23 mars mars 03 2015
  Dans les médias
  Par trois arrêts rendus le 3 mars 2015, la Cour de cassation s’est prononcée...
  Lire la suite
• "Fanny Dombre-Coste remet un rapport très attendu sur l’information préalable des salariés en cas de cession d’entreprise", entretien avec Florence Aubonnet
  Publié le : 23/03/2015 23 mars mars 03 2015
  Dans les médias
  A l’occasion de la remise du rapport de la mission parlementaire sur l’inform...
  Lire la suite
• "Le dialogue social ne peut se faire sans le CHSCT", par Laurent Gamet
  Publié le : 23/03/2015 23 mars mars 03 2015
  Dans les médias
  Le CHSCT n'a cessé de prendre de l'importance ces dernières années. Dans un a...
  Lire la suite
• "L'employeur ne peut pas consulter le smartphone personnel d'un salarié", par Blandine Allix
  Publié le : 23/03/2015 23 mars mars 03 2015
  Dans les médias
  Blandine Allix, avocat associé du cabinet Flichy Grangé Avocats, revient sur...
  Lire la suite
• "Pénibilité : la fiche individuelle de prévention, nouvelle arme du salarié dans les contentieux ?", par Joumana Frangié-Moukanas
  Publié le : 23/03/2015 23 mars mars 03 2015
  Dans les médias
  Déjà âprement critiqué par les organisations patronales, le compte de pénibil...
  Lire la suite
• "Egalité de traitement et avantages catégoriels conventionnels : le revirement", par Nabila Fauché-El Aougri
  Publié le : 23/03/2015 23 mars mars 03 2015
  Dans les médias
  Par un arrêt du 27 janvier 2015, la Cour de cassation était amenée à se prono...
  Lire la suite